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Le patrimoine identitaire

Le patrimoine identitaire

L’identité : une question fondamentale pour l’homme…

L’identité avant d’être une question d’entreprise est une question qui est fondamentale pour la personne. Dans son parcours vers l’âge adulte, une personne va peu à peu « dé-fusionner de ses parents » pour pleinement acquérir sa cohérence, sa fécondité à partir de ce qu’elle a d’unique. Elle va créer son propre patrimoine identitaire. Au niveau des gènes nous sommes d’ailleurs tous uniques. Cette logique de développement identitaire qui sort de la fusion originelle est fondamentale pour libérer de vraies relations et éviter des confusions mortifères.

Historiquement, le père ou la mère donnait le nom à l’enfant, ils jouaient donc d’entrée de jeu un rôle majeur dans l’identité du départ et bien sûr après dans l’acquisition de l’autonomie. Ceux-ci contribuaient, sans doute involontairement, a forger le patrimoine identitaire de leur enfant.

… et pour l’entreprise, que constitue le patrimoine identitaire ?

De la même manière une entreprise se caractérise par une histoire, des valeurs, des métiers, des produits. Pour l’identifier on donne des noms à l’entreprise bien sûr, mais aussi aux produits. Ces noms sont les premiers éléments clés de l’identité, et les plus visibles ; ils font l’objet d’une charte d’identité visuelle comprenant des slogans et des baselines.

Ils constituent le patrimoine identitaire de l’entreprise.

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